Skype выпустит собственный мобильный телефон

Компания eBay, владеющая сервисом Skype, намерена выпустить на рынок собственный мобильный телефон. Это устройство позволит экономить деньги на сотовой связи, сообщает Reuters.

Телефон Skype будет продаваться в Австралии, Гонконге, Индонезии, Австрии, Дании, Италии, Ирландии, Швеции и Великобритании и работать в сети оператора 3.

В настоящее время существует множество сотовых, с помощью которых можно пользоваться услугами сети Skype. Кроме того, существуют приложения, например, для коммуникаторов, которые позволяют запускать программу Skype и таким образом общаться.

Телефон от самой компании Skype будет намного удобнее, утверждают его разработчики. Аппарат будет заточен на выполнение мультимедийных приложений и высокоскоростной серфинг по Сети.

Skype — программа для VoIP, обеспечивающая бесплатную голосовую и видео связь через интернет между компьютерами, а также платные услуги для связи с абонентами обычной телефонной сети.

В Microsoft показали ядро Windows объемом всего 25 мегабайт

Один из ведущих разработчиков ПО Microsoft Эрик Траут представил на своей лекции ядро ОС Windows объемом всего 25 мегабайт. Напомним, что последнее творение софтверного гиганта — Windows Vista — "просит" для своей установки около 8 гигабайт на HDD.

Траут назвал новое ядро MiniWin, отметив, что оно "все еще намного больше, чем я бы хотел". При этом программист отметил, что MiniWin создана для внутреннего пользования Microsoft и вряд ли будет использована для создания пользовательских продуктов.

Сейчас разработка MiniWin ведется в рамках создания операционной системы Windows 7. Напомним, что Windows Seven должна выйти в 2010 году и заменить Vista.

Российские компании потратили 26 млн долларов на ограничения серфинга своих сотрудников по Сети

Самым быстрорастущим сегментом рынка информационной безопасности в 2007 году стали системы блокировки корпоративных каналов связи — их продажи выросли на 136%, до 26 млн долларов. В стремлении повысить производительность труда и не допустить утечек работодатели все чаще ограничивают коммуникационные возможности своих сотрудников, внедряя специальные системы. Их не останавливает даже то, что до 50% внедрений таких систем проходит неудачно, отмечает газета "Коммерсант".

Специальные системы позволяют контролировать и блокировать переписку сотрудников компаний по e-mail и через интернет-мессенджеры, запрещать доступ к интернет-ресурсам и определенным устройствам (например, сетевым принтерам и пишущим приводам).

Участники IT-рынка поясняют, что, внедряя ILDP-системы, работодатели зачастую стремятся не столько ограничить утечки инсайда, сколько повысить производительность труда. "В рунете возникло отдельное направление сайтов, целевая аудитория которых — сотрудники офисов. Они, как и ICQ, отвлекают сотрудников. Естественно, при этом через различные форумы и ICQ часто сливается конфиденциальная информация", — сообщил заместитель генерального директора по маркетингу NVision Group Сергей Головин.

Эксперт считает, что блокирование у отдельных групп сотрудников ICQ и доступа на нежелательные ресурсы повышает производительность труда на 40-50%.

А вот управляющий партнер iKS-Consulting Татьяна Толмачева утверждает, что подобные системы могут представлять угрозу для бизнеса компании. "Как показывает опыт, до 50% внедрений таких систем заканчивается неудачно, — говорит Толмачева. — Такие системы пока слишком несовершенны, их настройка и эксплуатация крайне сложна. Очень часто неправильно настроенные ILDP-системы либо не фильтруют исходящую из компании информацию вообще, либо полностью блокируют работу информационных ресурсов предприятия".

Наиболее часто в российских офисах запрещен доступ к ICQ, сайту LiveJournal, развлекательным блогам, порносайтам, порталам с музыкой в mp3. Реже закрывается доступ к онлайновым почтовым службам и запрещается пересылка крупных файлов.

Подобные ограничения касаются обычно крупных организаций или IT-компаний. В мелких фирмах сотрудники не ограничиваются в web-серфинге. В любом случае технические ограничения легко обходятся при помощи многочисленных серверов анонимного серфинга в Сети.

Опрошенные NEWSru.com сотрудники очень крупных, больших и мелких компаний отметили все как один, что их работодатели не закрывают доступ к сайтам типа HeadHunter.ru или Job.ru, хотя именно они, согласно исследованиям, наиболее популярны у сотрудников офисов.